宁夏金润昌科技有限公司
正规电力需求侧管理能耗在线监测服务机构,专业综合能源管理公司,资质可查,技术可靠,经验丰富,价格优惠,免费提供节能咨询和设计方案,欢迎咨询!                          

2020年年度工作总结嘉奖会-宁夏金润昌科技有限公司

 二维码 35
发表时间:2021-01-27 18:17作者:李小白/能源管理师来源:宁夏金润昌能源管理公司网址:https://nxjrc.com/h-nd-456.html#_np=111_437

2021123日,宁夏金润昌科技有限公司全体员工,在iBi育成中心,举行了“榜样的力量”主题“工作总结嘉奖会”,疏理2020年工作,嘉奖先进员工,计划2021年发展。本文地址:https://nxjrc.com/h-nd-456.html#_np=111_437

总经理讲话.png

会上,总经理刘杰发表了讲话,对公司2020年取得的成绩表示肯定,感谢了同事们一年来的辛苦付出,鼓励大家向先进榜样学习,坚守“严格、务实、服务”的企业核心价值观,科技驱动,服务领先,以能源管理和自动化控制技术,为工业企业的发展带来优势,为社会做更大的贡献。


2021年,金润昌公司依靠专业的人才和成熟的团队,进一步发挥技术优势,在服务好本地企业的同时,将服务区域扩展到内蒙、陕西、山西、河南等省区,推进工业化进程,助力“中国制造2025”。

下面是“榜样的力量”主题颁奖环节。


【最佳新锐奖】


2016到2020,我们公司做过了三四百个项目,但是毫无疑问,天元锰业是其中最大的一个,天元和宝丰项目的签约,证明了我公司区内一流的科技服务水平。天元锰业项目规模大、技术要求高,高信的系统又助长了不少复杂度。

工程部王延福在项目施工中负责任,有担当,以高质量完成项目为目标,不计个人得失,单枪匹马在天元厂区往返奔波,加班297小时任劳任怨,协调各方面力量,克服了种种困难和系统平台问题。王延福2020年4月入职,最佳新锐,当之无愧!

让我们以热烈的掌声,有请最佳新锐奖”获奖者-王延福先生上前领奖!


【第二、三、四季度销售冠军奖】

   

2020年公司出台季度销售激励政策,贺培钰在第二和第三季度中,销售额领先,荣获公司“第二季度销售冠军奖”和“第三季度销售冠军奖”。赵永金在2020年第四季度中,销售额领先,荣获公司“第四季度销售冠军奖”。

                                 

【最快签约奖

重点用能单位能耗在线监测项目,上承国家十四五规划,下接企业能耗情况和碳排放量,能耗监测项目的入围,关系到我们企业后续的发展空间。

2020年,能耗监测市场风云涌动,公司为了提升积极性,出台激励制度,首先签订12个能耗监测项目公司设立“最快签约奖”。销售部经理赵永金于2020年10月份首先签订12个能耗监测项目,荣获“最快签约奖”。

下面,让我们以热烈的掌声,有请最快签约奖”获奖者-赵永金先生,上领奖!


【勤劳精神

“加班时长最多、工作付出时间最多、项目主要承担者、任劳任怨、成长很多,比较负责,钻研劲头足,掌握较为全面”,这是大家对他勤劳精神的肯定。2020年初,工程部经理辞职,工程部风雨飘摇,刘涛不辞辛苦,咬牙前进,全年加班384小时赶工程进度,利用休息时间琢磨技术,他就是工程部的支柱,不管风吹雨打,自巍然屹立!希望大家都能学习刘涛的勤劳精神。

下面,让我们以热烈的掌声,有请勤劳精神”获奖者-   先生上前领奖!


【年度最佳回款奖   

我们有一位同事,办事干脆利落,回款也是最快的。大家都知道及时回款的重要性,如果不能按时回款,甚至不能回款,再大的单子,也有亏损的分险。杨洋2020年度回款比例达到39%,高于赵永金的34%和贺培钰的24%。如果每一位同事,都能学习杨洋女士年度最佳回款的精神,我们的个人效益将有很大的提高,我们企业的效益也将更上一层楼!

下面,让我们以热烈的掌声,有请年度最佳回款奖”获奖者-杨洋女士,上前领奖!                               


【最佳成长奖   

我们有一位同事,有人称她张胶棒,兼任人事行政两个职务,她辛苦奉献,默默担当,不但做好了本职工作,拿到人力资源证书,还通过学习,搞定了销售部各种文件,销售部同事着急时,都会第一时间想她。工作中有时会气到哭,但是她理解大家在外面的辛苦,同事们经常有事拜托,就算牺牲了个人时间,也很少推脱。有人说她脾气较好,有人说她跟所有人沟通流畅,她哭,梨花带雨,她笑,春暖花开,她是公司的粘合剂!

下面,让我们以热烈的掌声,有请最佳成长奖”获奖者-张凯悦女士领奖!


【年度销售冠军奖

2016到2020年,纵观我公司发展,金润昌营业额,基本每年都实现了100%的增长,这其中销售部居功至伟。兵马未到,粮草先行,向来经济基础决定上层建筑,销售部的重要性无需赘言,

而年度销售冠军更是公司发展皇冠上的明珠!

贺培钰夺得了这颗明珠,希望销售部同事都以冠军为榜样,2021年再创佳绩,实现数千万元的年度计划。

下面,让我们以热烈的掌声,有请年度销售冠军奖”获奖者-贺培钰先生领奖!

销售部经理赵永金颁奖,并合影留念!


【最技术奖】     

工欲善其事,必先利其器,科学技术是第一生产力。我公司欲在未来有更好的发展,科技必然要发挥引擎作用。

张鹏以硕士研究生学历,在公司从事研发工作,同事们评价他工作中能够体现专业性,储备丰富,知识掌握比较全面,主要负责研发工作,部门协调较好,是公司引进高学历人才的榜样”。

下面,让我们以热烈的掌声,有请技术奖”获奖者- 先生,上领奖!

请总经理刘杰颁奖,并合影留念!

【优秀员工奖   

2020年,新冠肆虐,经济下行,上游工业企业遇到各种经营困难,我公司经营环境面对了新的挑战。而公司年度营业额却能逆势上扬,实现较大幅度增涨,有一个人功不可没。他专业水平高,以个人年度任务额3倍多的成绩,彰显了突出的个人业务能力;他带领团队,完成部门年度营业额任务,在失去一个季度时间的情况下,打了个漂亮的翻身仗;他认真负责能够调动公司各部门完成工作,跨部门协调能力强;他企业忠诚度高遇到问题不推诿不退缩锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用。他就是宁夏金润昌科技有限公司2020年度“优秀员工”赵永金。

下面,让我们以热烈的掌声,有请优秀员工奖”获奖者-赵永金先生,上前领奖!


【自控合同数量冠军奖

2020年公司出台自动化控制项目签约激励政策,杨洋女士以年签约5份自控合同的成绩,荣获“自控合同数量冠军奖”。

下面,让我们以热烈的掌声,有请自控合同数量冠军奖”获奖者-杨洋女士,上前领奖!                                 


【能耗合同数量冠军奖】

能耗监测市场风云诡谲,一日千里,多获得一份签约,就等于为未来抢占到一份先机。2020年,公司出台能耗合同数量冠军激励政策,赵永金以15份合同总数量荣获“能耗合同数量冠军奖”。

下面,让我们以热烈的掌声,有请能耗合同数量冠军奖”获奖者-赵永金先生,上领奖!

请总经理刘杰颁奖,并合影留念!

【年度销售额记录奖】

如果说销售部是尖刀连,贺培钰就是尖刀连的排头兵。贺培钰以达到年任务量4倍的业绩,荣膺“年度销售额记录奖”,扩展了公司的业务边界,树立起前方的纪录标杆,激励着同仁奋进的勇气!

大家应该都相信,成功绝非偶然,更不会是运气。不积畦土,泰山无以其大,不积细流,大海无以其深,多少年经验人脉各方面的积累,多少个朝朝暮暮的刻苦努力,成就今日的煌煌之威,沉潜蓄势,厚积薄发,如日中天,如龙于渊。

下面,让我们以爆炸的掌声,有请年度销售额记录奖”获奖者-贺培钰先生领奖!

请总经理刘杰颁奖,并合影留念!


1.全体人员合影.jpg


“嘉奖会”虽然结束了,同仁们努力的样子,却永远刻在了金润昌人的心中。愿我们只争朝夕,不负韶华,满怀期望,继往开来,再创佳绩!

推荐阅读:
电力需求侧管理_服务机构简介-宁夏金润昌科技有限公司

宁夏电力需求侧管理电能在线监测系统建设项目案例

什么是电力需求侧管理?         电力需求侧管理的形势怎么样?好不好?          

谁能参与电力需求侧管理?‍      DSM有什么意义?‍     什么是电能在线监测?  

电力需求侧管理_系统_建设_方案_价格_案例_省多少钱?

为什么要做电力需求侧管理电能在线监测系统,对企业有什么好处?

《工业领域电力需求侧管理工作指南》说了什么?目标_内容_方法_评价_文件解读

宁夏电力需求侧管理电能在线监测系统建设 




联系电话:0951-8764576       企业邮箱:nxjrckj@163.com 通讯地址:宁夏银川市金凤区宁安南街iBi育成中心二期10#楼
服务区域:宁夏、石嘴山、大武口、平罗、银川、永宁、贺兰、灵武、吴忠、盐池、                                     青铜峡(小坝)、中卫、中宁、海原、固原、隆德、西吉、泾源,阿拉善、乌海
会员登录
登录
留言
回到顶部